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公司安全生产月的年终活动方案(精选6篇)

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  • 2024-07-06 10:08
  • admin

公司安全生产月的年终活动方案(精选6篇)

为确保活动顺利开展,时常需要预先开展活动方案准备工作,活动方案是从活动的目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。活动方案应该怎么制定呢?以下是小编精心整理的公司安全生产月的年终活动方案(精选6篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

公司安全生产月的年终活动方案1

20xx年度全国安全生产月即将来临,为进一步做好公司安全生产工作,提高广大职工的安全生产意识,顺利实现公司年度安全生产目标,我办结合公司生产经营和安全生产工作实际,草拟了本方案,请予以审核。

一、加强宣传,营造氛围:

1)6月初,拟在厂区主要干道上悬挂关于安全生产的宣传横幅6条,以便在短时间内就营造出一种浓烈的安全生产月氛围;

2)请公司办公室配合,在5月下旬的《##简报》上刊登部分安全生产知识问答,加强对职工的安全生产教育;

3)6月初开始,举办一次安全生产征文活动,公司全体职工(包括民工)都可参加,设一等奖1名、2等奖2名、三等奖3名、鼓励奖若干名;优秀征文作品请公司办公室配合在《$$简报》及《$$报》上刊登;

4)在公司部分醒目位置张贴“全国安全生产月”活动的宣传画;

5)请公司办公室配合在安全生产月活动期间不定期在大屏幕上播放安全生产标语;

6)请公司办公室配合在公司网站上进行安全月宣传;

二、全员动员、提高意识:

1)我办拟在本次安全生产月活动中举办一次“安全生产金点子活动”,由公司员工针对怎样进一步做好公司的安全生产提出意见和建议(包括存在的安全隐患),活动结束前由我办对部分优秀的意见和建议进行适当奖励;

2)在6月初召开一次安全生产月动员大会,具体由我办牵头组织,公司领导出席,全体中层干部及安全员参加,并邀请**市安全生产管理局领导出席会议。

三、安全检查、隐患整改:

1)6月上旬至中旬,为车间(部门)内部安全检查整改期,由各车间(部门)自行进行安全检查及隐患整改;

2)6月下旬,由我办牵头组织公司安全生产大检查,由公司主要领导亲自带队对相关部门进行安全生产检查,对于检查中发现有较大问题的部门,将从重处罚,而对于安全生产工作良好的部门,将予以表彰;

3)6月份还将组织对在建的工程建设的安全专项检查,督促建设施工单位安全生产;

四、活动经费、预算清单:

1)征文奖励:计划有40篇作品,每篇奖励10元,计400元;其中一等奖1名,拟奖励200元的'奖品;二等奖2名,拟各奖励150元的奖品;三等奖3名,拟各奖励100元的奖品;该项活动预算共计:1200元。

2)安全生产金点子活动奖励:计划取10位金点子入围,每位奖励50元,该项活动预算共计:500元。

3)安全生产月宣传横幅及其他宣传品(含宣传画、奖励牌匾等):1500元。

4)其他活动组织费用:500元。

5)本次公司“全国安全生产月”活动的总预算为:3700元。

本方案充分考虑了当前企业的困难情况,整体预算较前年和去年有大幅度的减少,力争以最少的资金来取得最大的活动效益,盼请公司领导予以批准本方案。

公司安全生产月的年终活动方案2

为了认真贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,实现“安全发展、预防为主”的安全环境,全面提高广大职员工的`安全意识,确保公司安全生产形势的稳定,决定在6月(安全生产月)开展全员参与安全系列活动,具体活动内容安排如下:

主题:安全发展、预防为主

一、启动仪式

6月1日,由组织,部门第一负责人、部门兼职安全员、班组长等参加“安全生产月”启动仪式;

二、活动时间

20xx年6月1日――6月30日

三、活动内容

1、安全宣传标语制作

在公司范围内广泛开展“安全生产月”的宣传活动。XX部门负责选定宣传标语,XX部门负责联系制作,各部门负责悬挂宣传,做到广大员工人人皆知。

2、安全宣传看板制作

1)X部门制作电子版宣传看板,利用公司办公软件进行公布,主要内容以法律法规、安全操作技术、“三违现象”及事故案例为主要内容。

2)利用办公楼电子滚动屏宣传安全口号。

3)在公司范围内开展“安全生产月”安全看板宣传。要求各生产厂、部门充分利用本部门内部资源,结合部门实际,负责制作以“具有部门特色”为内容的宣传看板,评比小组将对各部门宣传看板从内容和视觉上进行评选,对于较好的看板给与奖励。

3、组织员工观看安全录像

为了使各位同事更加专业、系统了解安全知识,分期组织人员进行观看安全培训视频。(六月每周五下午定时安排相关人员进行培训)。

4、安全月知识竞赛

根据竞赛内容在6月23日前完成对班组长及参赛人员的培训工作,竞赛内容主要为公司安全制度、操作规程、安全法律法规、危险源辨识及安全技术等内容。

本次培训对象包括各班组长、参赛人员等。

四、要求和目标:

1、思想上加强认识、提高重视程度,永抓不懈

发挥基层管理人员的作用,要求全员参与、人人提高,特别是生产班组长及一线员工,要积极投入“安全生产月”活动,把安全意识真正落实到实际工作中去。将安全工作进行到底,抓出成效。

2、细化落实计划方案,以提高安全意识为核心,全面提升

通过开展宣传、培训等各种活动,形成“安全在我身边”的氛围,强化安全意识。以“安全生产月”活动为契机,使公司员工安全认知水平再上一个台阶,并将活动要求贯穿于日常工作中,持久实施不断进步,真正实现“安全第一”思想。

公司安全生产月的年终活动方案3

一、指导思想认真贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,扎实开展好安全宣传教育活动,以“关爱生命、安全发展”为主题,通过宣传教育,使全体员工牢固树立安全第一的思想,增强自我防范意识,提高员工安全意识,为打造“平安港口”,保证员工人身和集团公司财产安全,构建平安港口提供有力保证。

二、活动主题

“关爱生命、安全发展”

三、活动时间

20xx年6月1日――6月30日

四、组织领导和活动形式

1、为加强对“安全月”工作的领导,运输部成立“安全月”工作领导小组,由部长任组长;安全、生产、技术副部长任副组长,各部门(队长)为组织成员。安全月活动办公室设在运输部安全办公室,负责安全月活动的组织实施工作,办公室主任由运输部主管安全部长担任。

2、活动形式

1)、组织人员(30人)参加集团公司举行安全月升旗、签字仪式。

2)、加大宣传力度,强化职工安全意识,利用宣传栏、悬挂标语等形式,广泛宣传消防、安全等法律规章和安全常识、提高职工安全意识和自我保护能力。让职工牢固树立“时时讲安全、处处讲安全、安全第一”的思想。

3)、组织职工开展“安全月”安全生产知识竞赛,提高职工对安全生产法、交通法、安全生产规章制度的了解,增强职工的安全意识和自我防范意识。

4)、倡导职工学习各工种安全操作规程,按章操作、安全行车。

5)、开展安全生产自检自查工作,深入作业现场,加强作业现场的“三违”整治;排查安全隐患,解决生产中存在的'安全隐患。

五、活动要求

1、加强领导、狠抓落实,全体职工要充分认识开展安全月活动的重要性,认真学习“安全月”活动方案。

2、进一步完善各类事故的安全应急预案,做到分工明确、责任到人、细化秩序、有章可循,发生事故,能够得到及时有效控制。

3、齐抓共管、人人参与,各部门(队)要积极配合部里工作,发动职工积极参与安全活动月活动,把安全工作落到实处。

4、进一步加大安全宣传教育培训力度,提高从业人员素质。

5、以月促年,常抓不懈。促进运输部安全工作再上新台阶。各部门要以开展“安全月”活动为契机,加大工作力度,全面细致地开展安全隐患排查治理活动,努力在狠抓落实上求突破,力求办实事。“安全月”活动结束后要进行认真总结。于6月25日将总结材料安全科。

公司安全生产月的年终活动方案4

根据阿地粮办[20xx]44号《转发关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》文件要求,我公司安全生产(消防)工作领导小组结合公司目前的生产安全、消防安全、防洪抗灾等工作情况,特制定20xx年公司深入开展“安全生产月”活动实施方案,实施方案内容如下:

一、总体要求

以地区关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知文件精神为指导,牢固树立科学发展、安全发展理念,紧紧围绕“安全生产年”的“三个突出”和“三个加强”,深入开展好“六个一”活动,有效控制和遏制安全生产事故的发生,保障促进公司工作的全面发展。

二、活动工作重点

1、加强本公司生产工作的劳动保护、改善劳动条件,保护劳动者在生产过程中的安全和健康,促进本公司事业的发展。

2、本公司的安全生产工作必须贯彻“安全第一,预防为主”的方针,贯彻执行总经理(法定代表人)负责制,生产部门要坚持“管生产必须管安全”的原则,生产要服从安全的需要,实现安全生产和文明生产。

3、加强公司的防火安全工作,保护生产设备、企业财产及工作人员生命安全,保障各项工作的顺序进行。

4、对在安全生产、消防方面有突出贡献的团体和个人要给予奖励,对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任者,要给予严肃处理,触及刑律的,交由司法机关论处。

三、活动工作主要内容

1、由公司党、政、工开展“六个一”活动,加强安全生产的标准化建设。

2、强化安全生产日常监管。继续开展消防、特种设备设施的安全检查和防患,严格事故调查处理。按照“四不放过”的原则,严肃查处各类安全事故,落实责任追究。严厉打击迟报、漏报、谎报或者瞒报事故的`违法行为。要进一步完善和落实事故问询制度,对事故部门进行安全警示。

3、加强安全生产和减灾抗灾形式教育。以“安全生产月”活动为主题,着力抓好“安全发展、预防为主、综合治理”等各项宣传活动,继续深入开展“企业无事故月”、安全生产“五进”等形式多样的宣传教育,普及安全知识,营造全社会“关爱生命、关注安全”的良好氛围。

4、严格落实安全生产责任制。

(1)突出企业和部门负责人是安全生产第一责任人的责任。企业的法人代表对其安全生产全面负责,确保安全投入、管理、装备培训等措施落实到位。按照《安全生产法》规定,配备和充实企业安全管理机构专业人员,对安全生产责任不落实、隐患整改不到位的,要依法对企业及其负责人给予处罚。

(2)严格落实各部门安全监管职责,把监管工作落实到生产经营的每一个领域和环节。加强对事故多发易发的重点部位(公司的安全生产和消防的重点部位确定为生产部生产车间、营销部成品库房)的安全防护和监管。负有安全监管职能的部门,对各自领域的安全负全责,督促行业落实安全生产责任,促进安全发展。

(3)严格目标责任考核。新一年的安全生产目标管理书已签订,各部门(办)要严格按照责任书内容履行职责,把安全生产工作纳入公司社会主义精神文明和党风廉政建设、社会治安综合治理体系之中,形成完善的安全生产考核奖惩制度。

四、时间安排

整改落实阶段从20xx年6月1日开始到20xx年6月30日结束。

五、活动开展和落实和负责人

根据《企业管理制度》在公司安全生产(消防)工作领导小组组织开展日常工作和考评。

公司(中国有多少个县?截至2020年9月1日中国一共有1347个县,另有117个自治县,县作为“县级行政区”,属于三级地方行政区。)加强组织协调,充分发挥党、政、工指导管理和监督检查作用。要落实地方党委政府统一领导,公司各部门共同参与的工作联动机制,在安全指导、安全检查、监管执法、事故查处以及打击瞒报事故行为等方面,形成齐抓共管的合力。春夏季积雪融化、汛期酿发安全事故为重点,突出预防为主,加强监管和落实责任,全面推进公司安全生产各项工作,确保措施到位,促进地区安全生产形势持续稳定好转。

公司安全生产月的年终活动方案5

一、指导思想

统一在公司活动的指导思想上。

二、活动主题

安全发展、预防为主

三、活动时间

20xx年6月1日到6月30日。

四、活动组织形式

成立“安全生产月”活动领导小组,负责公司“安全生产月”活动的组织领导,“安全生产月”活动的具体组织工作由公司安质部、宣传部负责。公司“安全生产月”活动领导小组:

组长:xx

副组长:xx

成员:xx

五、活动内容

1、公司将活动开展至车间、班组、分包队伍及劳务队伍的所有员工、农民工。参加人员应该包括全部签署直接合同或间接合同(与分包商及劳务队伍签订的)的员工,广泛动员,全员主动参与“安全生产月”各项活动。

2、以“安全发展、预防为主”为主题,主动组织开展“安全生产月”各项宣传活动。充分运用网络、报刊、广播、板报等各种形式开展“安全生产月”宣传活动;通过悬挂标语、挂图、彩旗,张贴主题招贴画等多种形式营造“安全生产月”活动氛围;通过开展安全签名、演讲、讲座、倡议书、图片、摄影展、宣传咨询日等形式多样、内容丰富的各类活动,掀起“安全生产月”宣传活动热潮。宣传的重点是“以人为本”、“安全发展、预防为主”等安全理念,全面运行与完善安全管理及应急体系的重要意义,安全生产法律法规及科普知识、先进人物和典范事迹等。目的是提高员工的安全认识、安全素质、运行与完善安全管理及应急体系的自觉性。

3、根据国家、集团和公司的整体要求及公司实际情况,大力组织开展各类安全教育培训活动。以促进安全管理及应急体系全面运行为核心,开展各类体系文件、程序的`教育培训工作,多轮次的开展危险源辨识及各控制措施的教育培训工作,确保广大员工特别是岗位员工能正确辨识与控制各类危险源。“安全生产月”期间,组织广大员工收看“安全生产月”主题宣传片及两部安全生产警示教育片,参加“全国安全生产应急知识竞赛”答题、“安康杯”竞赛及创建青年安全生产示范岗活动。开展安全生产事故案例警示教育活动。

4、组织开展安全生产大检查

在车间安全生产自检自改的基础上,制定详细的安全生产检查计划,组织各层级的综合或专项安全检查组,开展安全生产大检查。检查中,各级主要领导要亲自带队,其他领导应参加业务范围内的安全检查。根据国家、集团、母公司对安全生产工作的各项要求,对安全管理及现场安全工作情况进行全面的检查,对查出的事故隐患,要定人员、定资金、定时间、定措施,认真开展治理工作。检查重点为安全管理及应急体系运行、安全教育培训、日常安全监督管理、高危作业安全管理、汛期安全等工作以及2013年以来发生过重伤以上生产人身安全和健康事故的项目、环节。

(1)安全管理情况检查

检查的重点:一是与安全生产相关各类证照取证及复验情况、合法经营情况;二是安全管理及应急体系运行及完善情况,包括:公司提出的各整改项落实情况,体系运行计划、动员情况,各分体系特别是安全教育培训体系、日常安全监管体系、组织体系、责任体系、投入体系运行情况,安全文化体系建设及安全文化建设示范企业创建情况;三是《中国中材国际工程股份有限公司母公司20xx年安全生产工作要点》布置的各项工作落实情况;四是“安全生产月”及各类安全活动组织计划情况。

(2)作业现场安全检查

全面开展生产(施工)作业现场安全检查,检查具体内容为“安全生产月”活动氛围、现场平面布置、文明生产(施工)、环境、劳保用品使用、安全警示标志设置、安全设施设置、水、电、气及各类管线安全、高危作业、设备管理、消防设施、重大或重要危险源、特种设备及特种作业、作业人员安全行为、办公区和生活区、交通安全、各系统安全状况等方面。检查重点高危作业、高空作业、用电管理、特种设备及特种作业等方面安全生产情况。

(3)在开展应急培训的基础上,制定计划、方案,落实演练资金、人员、场所,采取独立进行、各级单位配合、与地方政府联合等多种形式,大力开展生产事故等重要预案的演练工作。

5、主动参加国家及地方政府组织的各类“安全生产月”活动。

六、工作要求

1、紧紧围绕“安全发展、预防为主”这一活动主题,主动开展“安全生产月”各项活动。

2、“安全生产月”期间,各子、分公司、各项目部应大力宣传安全管理先进经验、典范,报道安全生产先进人物和事迹。

3、以“安全生产月”活动为契机,做好当前各项工作;以全面运行安全管理及应急体系为中心,精心部署,精心组织,采取有力措施,推动20xx年各项安全生产工作的有效落实,促进全年安全生产形势的稳定好转。

4、“安全生产月”结束后,对“安全生产月”活动情况进行总结,于7月3日前,紧紧围绕“安全发展、预防为主”这一活动主题,主动开展“安全生产月”各项活动。

5、“安全生产月”期间,各子、分公司、各项目部应大力宣传安全管理先进经验。

公司安全生产月的年终活动方案6

一、指导思想

响应公司《关于开展公司20xx年“安全生产月”活动的通知》文件精神,以强化按安全意识、提高安全素质为着力点,深入开展安全生产宣传教育行动,推动安全理念、安全文化、安全法律和安全质量标准化建设。通过活动的开展使安全生产理念深入人心,做到人人遵章守法,人人关注安全生产良好氛围,实现安全生产形势的长期稳定和生产经营的正常顺利运行。

二、活动主题

安全生产、预防为主

三、活动时间

于20xx年4月1日至4月30日在全生产部开展

四、组织领导

生产部成立“安全生产月”活动领导小组,成员如下:

组长:王永明

副组长:高东伟、赵斌

成员:各班组班长及生产一线员工

五、活动形式及内容

1、认真组织安全生产宣传教育活动

首先在施工生产现场营造“注重安全、关爱生命”的安全生产警示氛围,提高施工管理和作业人员的安全生产、安全防护意识通过会议、安全宣传标语、警示标牌等大力宣传安全生产知识。

2、开展“三查、三想、三改”活动

查一查现场设施、方案存在的安全隐患,想一想整改措施,改一改设施、方案存在的缺陷。汇同技术、生产部针对前段时间施工中现场设施及专项方案中爆露出的安全隐患和执行性不高的地方做讨论、修改。尤其是针对脚手架专项方案,在方案中要增加计算部分,细化结构方面的要求。

查一查职工的行为是否违章,想一想发生事故对他人和家庭造成的痛苦,改一改职工不规范的行为。在组织学习安全生产事故典型案例汇编的时候,将以往的安全整改单、安全处罚单中记录的`工人现场违规操作和违规照片向参会人员展览,针对这些隐患若不整改将导致什么后果展开讨论。

查一查安全管理过程中的漏洞,想一想安全管理疏忽会造成的伤害,改一改安全管理中疏忽麻痹的思想。在安全月活动专项会议上讨论我项目部安全管理过程中的不足之处,旨在改掉安全管理中疏忽麻痹的思想。

3、完善和规范生产作业场所安全警示标识

利用“安全生产月”活动,对作业场所安全警示标志进行全面清理和审核,对有较大危险的区域设置明显的安全警示和告知标志,增强职工安全操作意识。

4、组织应急预案演练

“安全生产月”期间,为提高职工应对危险或事故的处置能力,我生产将在本月中旬组织开展“厂区消防事故应急救援预案”、“机械伤害事故应急救援预案”的演练。

5、短信传递安全信息

生产部“安全月活动”领导小组成员定期向生产部成员和施工队人员发送安全提示短信,以短信形式传递安全信息和传播安全文化。

6、加强项目部员工及职工的安全教育

组织工人学习《安全生产事故典型案例汇编》及观看《让悲剧不再重演警示片》,以此来加强安全知识和安全意识教育,进一步提高职工安全生产意识、素质和能力。

六、活动要求

1、各部门人员要利用“安全生产月”活动的有利契机,积极学习安全生产管理知识,提高自身安全生产技能,全面推动安全生产隐患治理行动。

2、“安全月活动小组”成员认真组织实施“安全月活动”实施计划,要有效地让活动进一步推动现场安全管理水平。

3、各生产班组负责人认真学习“安全月活动”精神,积极配合生产部成员的管理,配合做好应急预案的演练,和组织职工教育学习的活动。

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